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Stage de fin d'études : ATOS ORIGIN, Paris la Défense, France
| Entreprise |
ATOS ORIGIN, Paris la Défense, France - Branche Intégration, Département EAI
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| Date |
Avril - Septembre 2004 |
| Titre |
Stage de fin d'études |
| Client |
TOTAL, Paris la Défense, France
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| Objectif |
Mise en place d'une solution de supervision technique et métier des flux inter applicatifs de l'infrastructure EAI de TOTAL.
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| Réalisations |
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Conception et réalisation d'un outil de collecte des traces techniques et métiers produites par les flux EAI.
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Conception et réalisation de l'alimentation d'un info-centre Business Objects pour l'analyse temps réel et temps différé des données collectées.
Conception et réalisation de rapports Business Objects.
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Filtrage et remontée sous forme d'alertes SNMP vers la plate-forme d'exploitation technique HP OpenView.
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Mise en oeuvre de l'outil de supervision des composants webMethods (Manager).
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Production de documentation (spécifications, conception, manuel utilisateur, installation, ...).
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| Résultats |
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Le contexte projet difficile (problèmes de communication entre la MOA et la MOE, multiples intervenants pour de courtes durées, utilisation de produits non adaptés aux besoins) a abouti au dépassement du budget.
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Livraison partielle de la solution au client.
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| Environnement |
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Client : Windows XP
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Serveur : Sun Solaris
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EAI : webMethods 4.6 et 6
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| Outils |
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Langages : Java, PL/SQL, Visual Basic (macros Excel)
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SGBD : Oracle 9i
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Logiciels : webMethods Manager 6.0.1 et 6.1.5, Business Objects 5.1 (Designer, Supervisor, Reporter, WebI), HP OpenView.
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Autres : IDE Eclipse 3.0, TOAD, Shell (bash), Sybase PowerDesigner, MS Project.
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| Compétences acquises |
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Expérience pratique à tous les postes de la chaîne de traitement des données de cette solution.
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Développement avancé en Java et PL/SQL.
Bonne connaissance des outils webMethods Manager et Business Objects.
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Production de documentation (spécifications, conception, manuel utilisateur, installation, ...).
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| Apports de l'expérience |
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Expérience du cycle complet d'un projet de taille moyenne (300 j.h), au sein d'un grand groupe (multiples correspondants, environnement sectorisé).
Travail dans une équipe de 5 personnes.
Premiers contacts avec la MOA.
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Expérience dans un contexte difficile (multiples intervenants à former, dépassement de planning influençant deux autres projets, prise en compte des contraintes techniques, ...).
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